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Relacionamento é uma das principais ferramentas para ser visto e lembrado. (Magnific)
Florianópolis, 26.08.2026 – O networking é um dos meios mais citados pelos jovens como forma de acessar o mercado de trabalho. A pesquisa Juventudes e o Mundo do Trabalho, realizada pela Fundação Itaú com apoio técnico do Datafolha e do Instituto Locomotiva, aponta que 81% dos entrevistados na faixa etária de 25 a 29 anos afirmaram ter conseguido seu emprego atual por meio de uma indicação.
Manter uma rede de relacionamento ativa, trabalhar a imagem profissional e frequentar eventos de mercado são importantes para elevar a possibilidade de recolocação no mercado e ser lembrado em caso de novas oportunidades.
>>> Confira aqui a pesquisa completa.
Região Sul lidera no trabalho formal entre jovens
A pesquisa também mostrou que a formalização é mais frequente entre os jovens do Sul (58%) e do Sudeste (55%) do que no Norte (29%) e no Nordeste (20%). O trabalho informal é a realidade de 34% dos jovens de 16 a 29 anos que estudaram até o ensino fundamental. Entre os que têm nível superior, só 3% têm esse tipo de ocupação.
A pesquisa detalha que, entre os 70% de jovens que declararam estar trabalhando, 44% têm carteira assinada. Há ainda 15% de assalariados sem registro formal, 13% de autônomos e freelancers, 10% em trabalhos informais e 8% como estagiários e aprendizes remunerados.
Como promover o networking e ser lembrado
Se você está procurando oportunidades profissionais, confira estas 4 dicas abaixo:
💬 Mantenha sua rede de contatos ativa: não procure as pessoas apenas quando precisar de uma oportunidade. Compartilhe informações relevantes, parabenize conquistas e mantenha conversas regulares com antigos colegas, professores e profissionais da sua área.
🤝 Participe de eventos e espaços profissionais: feiras de empregabilidade, palestras, cursos e encontros do setor são oportunidades para conhecer pessoas, trocar experiências e ampliar sua rede de relacionamento.
💼 Cuide da sua imagem profissional: mantenha o currículo atualizado e organize seus perfis em plataformas profissionais, como o LinkedIn. Destaque suas experiências, competências, projetos e objetivos de carreira com clareza.
📩 Faça um acompanhamento após os contatos: depois de conhecer alguém, envie uma mensagem agradecendo pela conversa e mencionando algum assunto que tenham discutido. Essa atitude ajuda a fortalecer o vínculo e aumenta as chances de ser lembrado em futuras oportunidades.
(Com informações da Agência Brasil.)
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